南京快餐外送|南京快餐配送|南京快餐公司,南京团体订餐就上乐团餐

  • 南京企业员工团体餐,让企业多点精彩,让员工多些幸福感

南京快餐外送|南京快餐配送|南京快餐公司,团体订餐就上乐团餐

乐团餐专为团队定制工作餐

严选食材,用心做“食”事美味营养健康

订餐热线: 18115880688

为何中式餐饮行业招工如此艰难呢?

作为一个常见的现象,如今很多中式快餐店都存在着严重的缺人现象,尽管在各个人才市场及劳动力市场长期招聘,但依旧难以满足需求。而南京地区也同样存在着这样的情况,这对于诸多中式快餐企业来说是一个比较大的问题。分析一下,到底为什么会产生这样的问题呢?根据市场调查的结果显示,之所以存在餐饮行业招工难的问题,主要原因集中在以下几点:
 
1.工资低
 
如今,很多的餐厅服务员薪资水平是比较低的,有的店最低工资1600,最高也就2200,这在消费水平日渐提高的南京是比较难以让人接受的,有时候房租都要花去一半的工资,再加上日常消费和水电费那一个月就真的是所剩无几了,这也是很多年轻人不愿意从事这一行业的原因。
 
这些问题的解决不是一朝一夕可以实现的,建议诸多餐饮企业也不必总是将目标集中在一些年轻人身上,可以适当放宽限制招聘一些大龄服务员,这样也能更好的解决眼下的用工难问题,此外也需要通过提高福利待遇和薪资水平来吸引更多的人才加入。
 
2.心理上的没法接受
 
很多的家长都不愿意自己的孩子在餐厅当服务员,做这种“伺候人”的工作,更多的希望他们能够学到一门可以谋生的手艺,比如木工、装修什么的。出于这种考虑,尽管如今的大学毕业生那么多,但从事餐饮行业的却是相当的少。父母心疼自己的孩子固然没错,但这种心态还是不应提倡的,职业不分贵贱,餐厅服务员同样是有其价值的,并不是那么的一无是处,也不必任何其他的岗位差多少,需要正确的看待才行。
 
 
说了这么多,大家都了解了吧~
(本文来源于:{【乐团餐】主营业务:南京快餐外送,南京快餐配送,南京快餐外卖}转载请注明文章出处)
还有更多餐饮行业资讯供大家参考,敬请关注我们吧~

返回顶部